La situación laboral de los cántabros con discapacidad auditiva «ha empeorado todavía más» debido a la crisis económica, ya que el colectivo  ha sufrido «un gran número de despidos», una situación en la que también repercute «la dificultad» de estas personas para acceder a procesos de formación, de los que se ven «excluidos» por la existencia de barreras comunicativas. En una entrevista a Europa Press, la FESCAN ha explicado que las necesidades para la integración laboral de este colectivo pasan por que las empresas lleven a cabo ciertas «adaptaciones» para que éste puedan desempeñar sus trabajos, algo que le hace «muy difícil» mantener sus trabajos.[…][…] (EUROPA PRESS)